Initiativbewerbung Pflegedienst (CKO)
Initiativbewerbung Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)/Pflegefachmann/-frau (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie
Das Christliche Kinderhospital Osnabrück zählt zu den großen Kinderkliniken Deutschlands. Es werden jährlich ca. 8.000 Patienten stationär und ca. 11.000 Patienten ambulant versorgt. Unser Krankenhaus profitiert von seiner modernen, sehr funktionalen Bauweise. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Hochschule Hannover. Als sowohl medizinisch wie auch wirtschaftlich sehr gut aufgestellte Einrichtung haben wir den Anspruch, uns stetig weiterzuentwickeln. Dabei sind wir ein vielfältiges Haus, in dem Bewerber:innen jeglicher Religion sowie Konfessionslose etc. willkommen sind, wobei wir aber eine Identifikation mit dem christlichen Wertesystem erwarten.
Unser Leistungsspektrum umfasst insbesondere die Bereiche Allergologie, Pneumologie, Diabetologie, Endokrinologie, Gastroenterologie, Hypertensiologie, Kardiologie, Mukoviszidose, pädiatrische Intensivmedizin, Anästhesie und Schmerzmedizin, psychosoziale Begleitung, Neonatologie, Nephrologie, Neuropädiatrie, Kinderorthopädie sowie therapeutische Bereiche. Darüber hinaus ist seit 2012 die Kinderchirurgie und Kinderurologie im Christlichen Kinderhospital Osnabrück etabliert.
Unser Leistungsspektrum umfasst insbesondere die Bereiche Allergologie, Pneumologie, Diabetologie, Endokrinologie, Gastroenterologie, Hypertensiologie, Kardiologie, Mukoviszidose, pädiatrische Intensivmedizin, Anästhesie und Schmerzmedizin, psychosoziale Begleitung, Neonatologie, Nephrologie, Neuropädiatrie, Kinderorthopädie sowie therapeutische Bereiche. Darüber hinaus ist seit 2012 die Kinderchirurgie und Kinderurologie im Christlichen Kinderhospital Osnabrück etabliert.
Ihre Aufgaben
Sie übernehmen mit uns das interessante und vielfältige Tätigkeitsspektrum der Versorgung unserer jungen Patientinnen und Patienten. Dazu gehören insbesondere:
- die pflegerische Betreuung unserer Patientinnen und Patienten
- die Begleitung, Anleitung und Beratung der Eltern und der Patientinnen und Patienten
- die verantwortliche Teilnahme am Pflegeprozess und aktive Mitgestaltung der Stationsabläufe
- die Pflegedokumentation
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
- Freundliches, empathisches Auftreten sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
- Konflikt- und Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise
- Professioneller Umgang mit schwierigen Situationen
Gute Gründe für das CKO
- interessante und verantwortungsvolle Aufgaben
- Möglichkeiten umfangreicher Fort- und Weiterbildung
- betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit, Dienstradleasing)
- vielfältige Maßnahmen zur Optimierung der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
- Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen
Sie haben noch Fragen?
Dann informieren Sie sich gerne bei unserer Pflegedirektorin, Frau Andrea Meyer (0541/7000-6000) und besuchen Sie unsere Homepage (www.ckos.de).
